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Le secteur ICT a bien souvent pour réputation d’être misogyne. Pourtant, le nombre de femmes travaillant dans ce secteur augmente d’année en année. Chez LogicaCMG Belgique aussi! L’année dernière, 23 collaboratrices de LogicaCMG Belgique se sont réunies au sein du groupe de travail Women@Work afin de faire l’inventaire des principaux défis pour les collaboratrices dans le secteur ICT. Il est clairement ressorti de ce groupe de travail qu’il n’est pas simple, dans le secteur ICT, de combiner vie privée et vie professionnelle et ce, non seulement pour les femmes mais aussi pour les hommes.LogicaCMG Belgique a pris cette constatation à cœur et a adopté pour stratégie de créer des solutions garantissant un meilleur équilibre entre la vie privée et professionnelle de ses consultants. La première réalisation concrète se cette stratégie est le projet pilote Kids@Home, un service de garde d’enfants à domicile que LogicaCMG offre à ses collaborateurs, en étroite collaboration avec Vedior.
Avec la mise en place du projet Kids@Home, tout collaborateur LogicaCMG ayant un ou plusieurs enfant(s) a le droit à 12 jours par an de garde d’enfant à domicile, moyennant un certificat médical justifiant cette garde.
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Commentaires
users_user-179.html:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Mmmm. On parle de secteur misogyne, on engage de plus en plus de femmes et donc on lance des plans pour concilier les enfants et le boulot. C'est pas un peu misogyne ça dans le fond ? Bon, c'est juste l'impression que ça me fait. L'idée est bonne et j'aurais adoré en profiter aujourd'hui même. Et le fait du certificat médical évite les abus.
Jean-Christophe:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Ceci dit, je crois qu'un certificat médical autorise le père ou la mère, au choix, à rester près d'un enfant malade.
Je ne vois donc pas pourquoi le service Kids@Home ne devrait s'adresser qu'aux femmes.
Je ne vois donc pas pourquoi le service Kids@Home ne devrait s'adresser qu'aux femmes.
tuloravoulu:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Est-ce qqun pourrait me dire ce que les horaires des travailleurs de ce secteur ont d'extraordinaire (comprendre : hors de l'ordinaire) . 
Je pense aux paramédicaux mais il y a aussi les caissières de grandes surfaces qui font également des horaires loin du 8h/16h avec des services coupés , des week-ends et des heures sup. à gogo
Sur ce ,offrir des jours de garde , c'est une bonne idée mais ......pourquoi considérer comme normal que ce soit la maman qui prenne congé quand les enfants sont malades
Je pense aux paramédicaux mais il y a aussi les caissières de grandes surfaces qui font également des horaires loin du 8h/16h avec des services coupés , des week-ends et des heures sup. à gogo
Sur ce ,offrir des jours de garde , c'est une bonne idée mais ......pourquoi considérer comme normal que ce soit la maman qui prenne congé quand les enfants sont malades
Jean-Christophe:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
pourquoi considérer comme normal que ce soit la maman qui prenne congé quand les enfants sont malades
C'est un peu le sens de mon message
tuloravoulu:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Donc ce secteur est bel et bien misogyne .....cqfd 
Jean-Christophe:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Ben non, je ne vois pas pourquoi.
Ou alors, j'ai rien compris...
Perso, je ne trouve pas "normal" que ce soit la maman qui s'occupe des enfants.
Il se fait que, dans le monde dans lequel on vit, ca se passe souvent comme ca.
Si un couple veux acheter une voiture pour Madame, le(a) vendeur(euse) parlera au monsieur, c'est quasi certain
Inversément, si un couple entre dans un prémaman, le(a) vendeur(euse) s'adressera à la dame.
Ce n'est pas la vérité absolue, mais c'est ce que j'ai constaté.
Ou alors, j'ai rien compris...
Perso, je ne trouve pas "normal" que ce soit la maman qui s'occupe des enfants.
Il se fait que, dans le monde dans lequel on vit, ca se passe souvent comme ca.
Si un couple veux acheter une voiture pour Madame, le(a) vendeur(euse) parlera au monsieur, c'est quasi certain
Inversément, si un couple entre dans un prémaman, le(a) vendeur(euse) s'adressera à la dame.
Ce n'est pas la vérité absolue, mais c'est ce que j'ai constaté.
Dr_Dan:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Est-ce qqun pourrait me dire ce que les horaires des travailleurs de ce secteur ont d'extraordinaire (comprendre : hors de l'ordinaire) .
Je pense aux paramédicaux mais il y a aussi les caissières de grandes surfaces qui font également des horaires loin du 8h/16h avec des services coupés , des week-ends et des heures sup. à gogo
Je pense aux paramédicaux mais il y a aussi les caissières de grandes surfaces qui font également des horaires loin du 8h/16h avec des services coupés , des week-ends et des heures sup. à gogo
Dans le secteur ICT les imprévus sont assez fréquents, pannes du systeme,bugs, utilisateur qui efface des données importantes,etc...
Sans compter les w-e ou les nuits à faire des mises à jours qui ne se passent pas comme prévu.
Bref l'imprévu est toujours à un click de souris..
Si en général , on sait à quelle heure on commence, on ne sait jamais à quelle heure on termine.
Pour revenir dans le milieu médical, je pense que les chirurgiens sont ceux qui se rapprochent de la définition que j'ai donné pour le secteur ICT. Et dans ce domaine il n'y à pas beaucoup de femmes non plus qui y travaillent.
tuloravoulu:
Le secteur ICT aurait une réputation misogyne?
Ouimaisnon ! Un chirurgien a des horaires bien pré-difinis au bloc , à des heures pour ses consult et il est de garde de temps en temps comme tous les travailleurs qui couvrent les 3 tours ; de plus , il compte (très) souvent sur leurs assistants pour les gardes et pour les tours de services et eux , je sais qu'ils crèvent , tout comme le personnel qui les entoure mais ça , c'est une autre histoire ! 
Dans le milieu médical , ce serait plutôt le médecin généraliste qui se rapprocherait des horaires à rallonge (si il se considère comme un médecin de famille comme on le concevait il n'y a pas encore si longtemps)
Mais est-ce que ça peut compter puisque c'est un indépendant 
Dans le milieu médical , ce serait plutôt le médecin généraliste qui se rapprocherait des horaires à rallonge (si il se considère comme un médecin de famille comme on le concevait il n'y a pas encore si longtemps)
Mais est-ce que ça peut compter puisque c'est un indépendant 
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