Bruxelles, le 23 juin 2008 - Satyam Computer Services Ltd. (Euronext Amsterdam: SAYE, NYSE: SAY) fournisseur mondial de conseils et d'IT, a terminé premier de la catégorie « Excellence in Practice » lors du décernement des prix de l' « American Society of Training and Development » (ASTD). Ce prix lui a été remis dans le cadre du programme « ASTD 2007 Excellence in Workplace Learning and Performance ».

Satyam a reçu le prix pour son processus de certification Full Life Cycle Leader (FLCL) qui vise à aider les nouveaux leaders et ceux de demain à fonctionner efficacement dans la structure de leadership mondiale de Satyam avec les bons outils, les bonnes aptitudes et les bonnes connaissances. Satyam a reçu le prix à la conférence internationale d'ASTD qui a eu lieu à San Diego au début du mois de juin.

« Les nominés de cette catégorie utilisent leurs connaissances au sein de l'organisation non seulement pour former et améliorer les prestations d'employés individuels, mais également pour améliorer leur propre avantage compétitif », explique Tony Bingham, Président et CEO d'ASTD. « Ils sont la preuve vivante que les processus d'apprentissage améliorent les prestations et engendrent le succès dans le monde entier. »

ASTD récompense chaque année aussi bien les individus que les équipes qui utilisent la formation au bureau pour améliorer leur compétitivité de façon tangible. Dans la catégorie « Excellence in Practice », les organisations sont récompensées pour des résultats mesurables en matière de formation et d'amélioration des prestations.

« C'est une reconnaissance de la force de nos processus, qui apportent aux nouveaux leaders les outils et les aptitudes nécessaires pour réussir dans le monde entier », déclare Ed Cohen, Chief Learning Officer de Satyam. « Ces processus sont essentiels à notre structure de leadership mondiale et forment un élément important de notre programme "Satyam School of Leadership". »

Le programme « Satyam School of Leadership » est un processus de certification d'une année comptant quatre phases consécutives. Satyam utilise une approche « high-tech, high-touch » pendant tout le processus, ce qui signifie que chaque participant est associé individuellement à un consultant interne en « leadership development ». Chaque talent a également accès à des conseillers d'étude, animateurs-formateurs, coaches et mentors pendant tout le processus de certification FLCL. Le programme compte environ 500 participants. Il ressort du feedback des participants qu'ils ont une meilleure vision de leur organisation et qu'ils voient plus de possibilités pour étendre leur rôle et leurs responsabilités.

À propos de Satyam

Satyam Computer Services Ltd. (Euronext Amsterdam: SAYE, NYSE: SAY) est un prestataire mondial en matière de conseil et d'IT. L'entreprise fournit des services de conseil, d'intégration de systèmes et d'externalisation à des clients actifs dans 20* secteurs et 63* pays différents, dont les Pays-Bas, la Belgique et le Luxembourg. Satyam dispose d'une expertise fonctionnelle étendue, de connaissances technologies de haut niveau et d'un modèle de fourniture mondial qui aide les entreprises à organiser de façon optimale leurs principaux processus et à améliorer leurs prestations. Satyam emploie 51.127* professionnels de l'ingénierie, du développement de produits, de la gestion des chaînes logistiques, du CRM, du BPM, de la BI, de l'intégration professionnelle et de la gestion d'infrastructure. Satyam soutient 654* clients depuis ses Centres de Développement implantés aux Etats-Unis, au Canada, au Brésil, en Grande-Bretagne, en Hongrie, en Égypte, aux Émirats arabes unis, en Inde, en Chine, en Malaisie, à Singapour et en Australie. Plus d'un tiers de ces clients figurent dans le Fortune® 500. Pour plus d'informations : www.satyam.com